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Los Talentos y la Vida

  • Rodolfo Ascencio M
  • 3 jul 2015
  • 1 Min. de lectura

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El propósito que cumple una persona en su vida o una empresa siempre está vinculado con los talentos que posee. Nadie ha sido llamado a hacer algo para lo cual carece de talento alguno. La clave radica entonces en descubrir o hallar su área fuerte y permanecer en ella.

Muchas veces nos preguntamos, porque los Planes y Programas de Capacitación y Desarrollo no dan los resultados esperados, o porque si decido estudiar una carrera universitaria no tengo el éxito que esperaba, sencillamente porque el mejoramiento siempre está vinculado con la habilidad de las personas. En muchas de las ocasiones los programas de capacitación se enfocan a las áreas débiles, es decir, no es posible crecer hasta su máximo potencial si uno continuamente labora fuera de su zona fuerte.

Quiero que reflexiones en lo siguiente:

  • QUE ES LO QUE MAS ME EMOCIONA HACER?

  • ¿PORQUE ME EMOCIONA HACERLO?

  • ¿LO QUE MAS ME GUSTA HACER, CONTIENE UN BIEN SUPERIOR?

  • ¿LO QUE MAS DISFRUTO HACER, ME CONVIERTE EN MEJOR SER?

 
 
 

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